Bệnh viện Đa khoa Quốc tế Bắc Hà tuyển dụng tháng 5/2025

Bệnh viện Đa khoa Quốc tế Bắc Hà tuyển dụng nhiều vị trí với mức lương cạnh tranh hấp dẫn, làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, có cơ hội phát triển và thăng tiến sự nghiệp. Chương trình tuyển dụng tháng 5/2025 bao gồm nhiều vị trí tại các phòng ban khác nhau.

Ứng viên quan tâm, vui lòng nộp trực tiếp hồ sơ theo cú pháp: [Ứng tuyển vị trí + Vị trí tuyển dụng + tại Bệnh viện ĐKQT Bắc Hà] qua:

• Trực tiếp tại P.NS-HCQT – Bệnh viện ĐKQT Bắc Hà, số 137 Nguyễn Văn Cừ, Long Biên, Hà Nội.
• Gửi CV ứng tuyển vào Email Bệnh viện: tuyendung@benhvienbacha.vn.
• Gửi qua trang Careerlink: careerlink.vn/viec-lam-cua/benh-vien-da-khoa-quoc-te-bac-ha/154588

*Địa điểm làm việc: Bệnh viện ĐKQT Bắc Hà, 137B Nguyễn Văn Cừ, Long Biên, Hà Nội.

*Các địa chỉ tiếp nhận hồ sơ khác với nội dung dưới đây mặc định không phải của Bệnh viện.

Trưởng phòng Marketing:  (SL: 01)

– Xây dựng chiến lược Marketing, kế hoạch truyền thông cho các sản phẩm, dự án, theo định hướng phát triển của Bệnh viện.

– Triển khai các chiến dịch quảng bá và xây dựng thương hiệu qua các công cụ Digital Marketing như SEO/SEM, Social Marketing, online advertising,…

– Theo dõi và báo cáo tiến độ, kết quả của các chiến dịch truyền thông tiếp thị đang diễn ra.

Yêu cầu

– Tốt nghiệp cử nhân chuyên ngành Marketing, Kinh doanh, Công nghệ, Truyền thông, Multimedia…

– Có kinh nghiệm marketing từ 3 năm trở lên, ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm marketing trong các lĩnh vực y tế.

– Có kiến thức và kỹ năng chuyên sâu trong việc xây dựng chiến lược Marketing, truyền thông thương hiệu.

– Am hiểu các công cụ Digital Marketing.

– Có năng lực chuyên môn trong nghiên cứu, phân tích, đánh giá xu hướng khách hàng/thị trường.

– Có kỹ năng lập và quản trị dự án, tổ chức và giám sát thực hiện công việc.

Trưởng phòng KHTH&QLCL 

– Xây dựng Kế hoạch hoạt động hàng tháng, quý, năm của Bệnh viện trình lãnh đạo phê duyệt.

– Tổ chức kiểm tra, giám sát, tổng hợp báo cáo đánh giá tiến độ thực hiện kế hoạch hoạt động đã được phê duyệt, tham mưu Ban Giám đốc xem xét để có ý kiến chỉ đạo kịp thời;

– Tổng kết đánh giá định kỳ hoặc đột suất (khi có yêu cầu) về công tác chuyên môn trong toàn viện, báo cáo BGĐ và các cơ quan có thẩm quyền;

– Chỉ đạo việc phối hợp cùng với các Khoa, Phòng xây dựng quy trình, danh mục chuyên môn kỹ thuật, hướng dẫn chẩn đoán và điều trị; triển khai các tiêu chí đánh giá chất lượng bệnh viện liên quan;

– Cập nhật và phổ biến các văn bản Nhà nước để đảm bảo cho hoạt động tại Bệnh viện đúng các quy định của Bộ Y tế, Sở Y tế;

– Phân công nhiệm vụ cho nhân viên cấp dưới và giám sát đánh giá hiệu quả công việc được giao của nhân viên mảng KHTH, QLCL;

– Các công tác khác do Ban Giám đốc bệnh viện phân công.

Yêu cầu:

Nam/Nữ, độ tuổi dưới 55.

– Tốt nghiệp Đại học Y khoa (chuyên ngành Bác sĩ), ưu tiên có trình độ Thạc sĩ/BSCKI trở lên.

– Kinh nghiệm từ 05 năm trở lên ở vị trí tương đương tại các Bệnh viện hoặc các cơ sở y tế công lập – tư nhân.

Bác sĩ Nhi: (SL: 01)

– Tham gia khám bệnh tại phòng khám nhi

– Tham gia khám và điều trị bệnh tại khu vực nhi nội trú, tư vấn giải đáp thắc mắc cho bệnh nhân và gia đình.

– Hoàn tất các thủ tục hành chính trước khi ra ca trực.

– Chịu sự phân công và giám sát trực tiếp của trưởng khoa.

 Yêu cầu

– Tốt nghiệp BSCKI/Thạc sĩ trở lên (Bắt buộc)

– Tác phong nghề nghiệp, y đức tốt, có trách nhiệm và tận tâm trong công việc.

– Kỹ năng làm việc nhóm, độc lập và tự nghiên cứu.

– Khả năng giao tiếp tốt, mang tính xây dựng.

Cán bộ phụ trách Kiểm soát nhiễm khuẩn (SL: 01)

– Xây dựng chương trình phòng ngừa và kiểm soát nhiễm khuẩn (KSNK) tổng thể và toàn diện, xác định các vấn đề của bệnh viện

– KSNK định kỳ hàng năm nhằm xác định nguy cơ chính;

– Xác định các chỉ số/ mục tiêu về KSNK của bệnh viện;

– Tổ chức triển khai các kế hoạch đã được phê duyệt và các kế hoạch theo yêu cầu của bệnh viện

– Tổ chức, duy trì hoạt động KSNK của bệnh viện đảm bảo theo đúng quy định của BYT và của bệnh viện

– Xây dựng và triển khai các quy trình KSNK trong bệnh viện

– Đề xuất các biện pháp cải thiện các vấn đề KSNK

– Chịu trách nhiệm đào tạo về KSNK cho nhân viên mới;

– Xác định các vần đề KSNK cần đào tạo;

– Chịu trách nhiệm tái đào tạo các nội dung KSNK cần thiết cho nhân viên;

– Chịu trách nhiệm về các nội dung KSNK cần truyền thông, tuyên truyền cho Bệnh nhân/ khách hàng

Yêu cầu

– Nam/Nữ, độ tuổi dưới 55.

– Bác sỹ/Điều dưỡng có chứng chỉ về Kiểm soát nhiễm khuẩn

– Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm với vị trí ứng tuyển tương đương

Nhân viên Kinh doanh (SL: 03)

* Đối với mảng hợp tác với Bác sĩ:

– Tìm kiếm, mở rộng, mời Bác sĩ, Cộng tác viên đến cộng tác tại Bệnh viện ĐKQT Bắc Hà

– Theo dõi tổng hợp Doanh thu, công nợ hàng tháng.

– Thực hiện các công việc theo sự phân công của Trưởng phòng kinh doanh

– Công việc cụ thể trao đổi khi phỏng vấn.

* Đối với mảng khám sức khỏe đoàn:

– Tìm kiếm, tiếp cận khách hàng trực tiếp hoặc gián tiếp thông qua các kênh Đại lý, giới thiệu, Cộng tác viên, khách hàng lẻ, hợp tác trao đổi

– Tạo mối quan hệ với các đối tác, công ty, doanh nghiệp, khách hàng; đề xuất các chương trình hợp tác trao đổi dịch vụ và trao đổi ưu đãi dịch vụ với đối tác nhằm thu hút khách hàng cho Bệnh viện

– Thực hiện việc ký, theo dõi, nghiệm thu, đánh giá hiệu quả các hợp đồng hợp tác, trao đổi.

– Cập nhật, báo cáo công việc và chịu trách nhiệm vê công việc mình phụ trách trước quản lý trực tiếp và Ban Giám đốc

Yêu cầu

– Thành thạo Tin học văn phòng

– Kỹ năng giao tiếp tốt

– Chịu được áp lực công việc

– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với vị trí tương đương hoặc có kiến thức về Y tế.

Kỹ thuật viên xét nghiệm (SL: 02)

– Thực hiện công tác lấy mẫu máu

– Thực hiện các xét nghiệm thường quy, sử dụng thành thạo các thiết bị xét nghiệm.

– Thực hiện các công việc theo sự phân công của BGĐ.

 Yêu cầu

– Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành liên quan

– Có kiến thức chuyên môn liên quan công việc chuyên môn

– Đã Có CCHN/GPHN là lợi thế

– Chấp nhận sinh viên mới ra trường.

  Kỹ thuật viên toàn nhà (SL: 02)

– Giám sát, theo dõi việc bảo trì, bảo dưỡng các hệ thống thiết bị trong tòa nhà.

– Duy trì việc cung cấp điện, nước, điều hòa, thông gió, thang máy và các hệ thống kỹ thuật khác của tòa nhà.

– Thường xuyên kiểm tra các thiết bị của tòa nhà và ghi chép mọi hoạt động của hệ thống kỹ thuật của tòa nhà.

– Các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận

Yêu cầu

– Nam từ 25 – 50 tuổi

– Tốt nghiệp Trung cấp trở lên, chuyên ngành điện, điện tử, điện lạnh, hệ thống điện…

– Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc

– Có trách nhiệm và nhiệt tình trong công việc

Điều dưỡng các chuyên khoa (SL: 15)

– Tiếp đón, hướng dẫn người bệnh.

– Phụ bác sĩ trong việc khám chữa bệnh.

– Thực hiện y lệnh của Bác sĩ; thực hành công tác chăm sóc bệnh nhân toàn diện dưới sự hướng dẫn của Trưởng khoa/Điều dưỡng trưởng khoa.

Yêu cầu:

– Tốt nghiệm từ Cao đẳng Điều dưỡng trở lên.

– Nhanh nhẹn, mong muốn gắn bó lâu dài tại BV.

– Chấp nhận sinh viên mới ra trường.

 Nhân viên Phụ bếp (SL: 01)

– Chuẩn bị công cụ dụng cụ cho việc chế biến món ăn.

– Chuẩn bị nguyên liệu theo công thức hoặc chỉ đạo của bếp chính, bếp Trưởng.

– Chuẩn bị đầy đủ gia vị cho chế biến món ăn.

– Sơ chế các nguyên liệu tươi sống, rau củ quả phục vụ cho chế biến món ăn.

– Thực hiện công việc chế biến món ăn dưới sự giám sát của bếp trưởng.

– Vệ sinh khu vực làm việc, khu vực bếp.

Yêu cầu

– Nhanh nhẹn, trung thực

– Có trách nhiệm với công việc

– Được đào tạo công việc nếu chưa biết việc

– Yêu cầu bắt buộc về độ tuổi: từ 20 đến 40 tuổi

Tạp vụ bếp (SL: 01)

– Dọn dẹp và xử lý những đồ dùng không còn sử dụng trong bếp; lau chùi thiết bị sạch sẽ, sắp xếp dụng cụ, đồ dùng ngăn nắp, gọn gàng.

– Rửa bát, đĩa, xoong, nồi… dọn sạch rác vào đúng vị trí quy định

– Vệ sinh bề mặt làm việc và các đồ đạc khác theo chỉ dẫn.

– Thực hiện các công việc trong phạm vi nếu được yêu cầu bởi người quản lý

Yêu cầu

– Nhanh nhẹn, trung thực

– Có trách nhiệm với công việc

– Được đào tạo công việc nếu chưa biết việc

– Yêu cầu bắt buộc về độ tuổi: từ 20 đến 40 tuổi